Établissements d’enseignement privé hors contrat (enseignement du premier et second degré, technique, supérieur général, professionnel ou scientifique), y compris leurs départements de formation professionnelle (dans la mesure où cette activité est minoritaire), ainsi que les établissements privés créés à l’initiative des chambres de commerce et d’industrie, des chambres d’agriculture et des chambres de métiers mettant en œuvre les enseignements ci-dessus.
Les établissements d’enseignement privé visés par la CC relèvent notamment des codes NAF suivants : 85.10 Z, 85.20 Z, 85.31 Z, 85.32 Z, 85.41 Z, 85.42 Z, 85.52 Z et 85.59 B.
les établissements d’enseignement technique relevant d’une autre CCN comportant des dispositions spécifiques au personnel d’enseignement à la date d’extension de la CC ;
les centres de formations d’apprentis ;
les établissements d’enseignement général relevant d’une autre CCN à la date d’extension de la CC ;
les instituts catholiques de Lille, de Lyon, de Paris, de Toulouse et l’université catholique de l’Ouest ;
les écoles ou instituts d’enseignement supérieur et de recherche privés relevant d’une autre CCN à la date d’extension de la CC ainsi que les établissements annexes d’enseignement supérieur qui leur sont rattachés.
Champ d’application territorial
Territoire national et DOM.
Article 1.1 (d'origine) - Champ d'application
Article 1.1 (nouveau) - Champ d'application et annexe
Article 1.6 - Difficultés d'application : saisine de la commission paritaire
Article 2.1 - Liberté d'opinion des salariés dans l'entreprise et exercice du droit syndical
Article 2.2 - Représentation du personnel dans l'entreprise (Délégués du personnel, membres du comité d'entreprise et de ses commissions, membres du CHSCT, délégués syndicaux)
Article 2.3 - Commissions paritaires nationales
Article 3.1 - Embauche
Article 3.2 - Période d'essai
Article 3.3 - Nature, forme et conclusion des contrats de travail
Article 3.4 - Suspension du contrat de travail
Article 3.5 - Modification du contrat de travail
Article 3.6 - Modification juridique de l'employeur et contrat de travail
Article 3.7 - Création et utilisation de matériels ou supports pédagogiques
Article 3.8 - Démission
Article 3.9 - Licenciement
Article 3.10 - Départ à la retraite
Article 3.11 - Égalité d'accès à l'emploi et égalité de traitement
Article 4.1 - Dispositions communes
Article 4.2 - Durée du travail, jours fériés et congés du personnel administratif et de service
Article 4.3 - Durée du travail, jours fériés et congés du personnel d'éducation
Article 4.4 - Durée du travail, jours fériés et congés du personnel enseignant
Article 4.5 - Travail de nuit
Article 5.1 - Congés payés
Article 5.2 - Maladie ou accident du travail
Article 5.3 - Congés familiaux
Article 5.4 - Congés pour événements personnels
Article 5.5 - Autres congés
Article 6.1 - Préambule
Article 6.2 - Catégories de personnel et critères généraux de classification
Article 6.3 - Classification du personnel administratif et de service
Article 6.4 - Classification du personnel d'encadré pédagogique
Article 6.5 - Classification du personnel enseignant
Article 7.1 - Définition des salaires minima annuels bruts
Article 7.2 - Définition du salaire effectif
Article 7.3 - Cas des entreprises à petits effectifs d'élèves ou d'étudiants
Article 7.4 - Lissage des rémunérations en cas de modulation et régularisation
Article 7.5 - Absences
Article 7.6 - Modalités de rémunération et de décompte des heures d'activité pour le personnel enseignant
Article 7.7 - Rémunération du salaire exerçant dans plusieurs catégories de personnel
Article 7.8 - Jours fériés travaillés
Article 7.9 - Grilles des rémunérations
Article 7.10 - Heures supplémentaires
Article 8.1 - Principe général, bénéficiaires et modalités
Article 8.2 - Définition des garanties
Article 8.3 - Cotisations
Article 8.4 - Institutions gestionnaires
Article 8.5 - Commission paritaire nationale de prévoyance
Article 8.6 - Date d'effet - Révision - Dénonciation
Article 8.7 - Collecte des frais de commissions paritaires
Article 9.1 - Dispositions générales
Article 9.2 - Commission paritaire nationale de l'emploi et de la formation professionnelle
Article 9.3 - Contrat de professionnalisation
Article 9.4 - Période de professionnalisation
Article 9.5 - Plan de formation
Article 9.6 - Entretien professionnel
Article 9.7 - Validation des acquis de l'expérience
Article 9.12 (nouveau) - Compte personnel de formation
Article 10.1 - Préambule
Article 10.2 - Principe de non-discrimination
Article 10.3 - Recrutement
Article 10.4 - Emploi, Promotion et évolution professionnelle
Article 10.5 - Organisation du temps de travail et articulation entre activité professionnelle et responsabilité familiale
Article 10.6 - Rémunération effective
Article 10.7 - Formation professionnelle et qualification
Article 10.8 - Absences liées à la maternité, la parentalité et à la paternité
Article 10.9 - Négociations
Article 10.10 - Recueil d'informations
Article 10.11 - Suivi de l'accord
Article 11.1 - Dépôt
Article 11.2 - Demande d'extension
Annexe 1 - A - Grille de salaires du personnel administratif et de service
Annexe 1 - B Grille de salaires du Personnel d'encadrement pédagogique
Annexe 1 - C Grille de salaires des enseignants
Annexe 1-D - "Grille de salaires des enseignants intégrés dans des cycles diplômants générant l'obligation de recherche
Annexe 2-A - Enseignants - Tableau récapitulatif : durées du travail et contingents d'heures supplémentaires
Annexe 2-B - Enseignants (entreprises de 20 salariés ou moins)
Annexe 2-C - Enseignants (entreprises de 20 salariés ou moins)
1 Tableau récapitulatif : durées du travail et contingents d'heures supplémentaires
2 Enseignants (entreprises de 20 salariés ou moins) - Tableau récapitulatif des seuils et taux d'heures supplémentaires
Annexe 3 Tableau récapitulatif des seuils et des taux d'heures supplémentaires pour le personnel administratif et de service et pour le personnel d'éducation (entreprises de 20 salariés ou moins)
Accord du 13 décembre 1991
Avenant du 8 avril 1992
Annexe relative au titre 9 - Formation professionnelle
Article 14 - Entrée en vigueur et durée de l'accord
Article 15 - Notification - Dépôt - Extension
Article 1 - Obligations légales de contribution à la formation professionnelle des salariés
Article 2 - Obligation conventionnelle de contribution à la formation professionnelle des salariés
Article 3 - Compte personnel de formation
Article 4 - Portée de l'accord
Article 5 - Dépôt
Article 6 - Entrée en vigueur - Durée
Article 7 - Extension
Article 1 - Dénomination et forme juridique
Article 2 - Objet et missions de l'OMEEP
Article 3 - Gestion de l'OMEEP
Article 4 - Ressources
Article 5 - Champ d'application
Article 6 - Révision
Article 7 - Dénonciation
Article 8 - Durée et date d'effet
Préambule
Article 1.1 - Spécificités du secteur de l'enseignement privé
Article 1.2 - Diagnostic quantitatif et qualitatif préalable à l'accord du secteur
Article 1.3 - Objectifs et indicateurs chiffrés relatifs au secteur
Article 2.1 - Mesures en faveur d'une insertion professionnelle durable
Article 2.2 - Perspectives de développement de l'alternance et conditions de recours aux stages ainsi que modalités d'accueil des alternants et des stagiaires
Article 3.1 - Concrétisation du principe d'alliance des âges dans l'entreprise
Article 3.2 - Transmission des savoirs et des compétences
Article 3.3 - Mesures spécifiques pour les salariés âgés
Article 4.1 - Rôle de l'Observatoire
Article 4.2 - Suivi des populations concernées par l'accord
Article 4.3 - Suivi de la mise en oeuvre de l'accord
Article 4.4 - Suivi de la mise en oeuvre des engagements
Article 5.1 - Champ d'application
Article 5.2 - Modalités de publicité de l'accord - Effet
Article 5.3 - Dispositions concernant le suivi de l'accord
Article 5.4 - Durée de l'accord - Effet
Article 1
Article 2
Article 3
Article 4
Article 5
Fusion des branches professionnelles de l'enseignement privé hors contrat et de l'enseignement privé à distance
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Convention collective
Signature
Extension
JO
Révision
JO
Brochure
JO
IDCC
Enseignement privé hors contrat
27-11-2007
21-08-2008
28-08-2008
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2691
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